Franchise mit Crestcom
Vermittlung von Erfolgsfaktoren für Führungskräfte
Crestcom: Management-Training – Eine Investittion in Ihre Zukunft.
Lesen Sie hier, was eine Franchise-Partnerschaft mit Crestcom so attraktiv macht.
Crestcom sucht Franchisepartner (m/w)
Das von Crestcom angebotene Management-Training für Menschen, die es bereits gewohnt sind in einer Führungsposition zu arbeiten, ist auf dem deutschen Markt einmalig und enorm ertragreich: Schon innerhalb des ersten halben Jahres tritt der Break-Even ein. Den ersten Cash-Flow erwirtschaften die Hälfte der Franchise-Partner bereits in den ersten drei Monaten nach Start mit dem „Crestcom-System“.
Die ausgezeichneten Trainings wurden für Führungskräfte mittelständischer Unternehmen von Crestcom entwickelt. Sie behandeln die im Management üblichen Themen, wie Persönlichkeitstraining, Managementaufgaben, Sales etc. Als Crestcom-Franchise-Nehmer bieten Sie dieses auf dem nationalen Markt einzigartige Programm für interessierte Teilnehmer an. Da die Trainings aus 30 Einzelmodulen bestehen, können die Teilnehmer zum einen eine individuelle Auswahl für ihre speziellen Bedürfnisse treffen und das sich bereits angeeignete Wissen unmittelbar im Arbeitsalltag anwenden.
Eine kontinuierliche Aktualisierung der Trainings erlaubt es Ihnen als Crestcom-Franchise-Partner Ihre Kunden ständig zielorientiert zu trainieren und stets das neueste Schulungsmaterial anbieten zu können.
An monatlich 2 bis 4 Tagen trainieren Sie Ihre Kunden. Die restliche Zeit nutzen Sie zur Kundenakquise, unter Anwendung eines von Crestcom vorgegebenen, viel erprobten Prozesses.
Stärken des Crestcom Franchise-Systems
- Erprobtes und ertragreiches System
- sehr gute Einkommensmöglichkeiten für Menschen mit Freude an innovativen, gut strukturierten Vertriebskonzepten
- komplexe Einarbeitung in Theorie- und Praxisthemen
- Zusammenarbeit in einem internationalen Netzwerk
- starkes Empfehlungsmarketing
- adäquate Kundenzielgruppe
Gründerprofil
- Eigenkapital in Höhe von ca. 30.000,- Euro
- Sie haben idealerweise Vertriebs- und Führungserfahrung.
- Sie strahlen Vertrauenswürdigkeit aus, können mit Ihren Präsentationen überzeugen und besitzen soziale Kompetenz.
- Sie arbeiten gern mit Menschen im Team zusammen.
- Eine strukturierte Arbeitsweise ist für Sie selbstverständlich.
Neugierig geworden?
Fordern Sie über das Formular rechts weitere Informationen zu Crestcom an!
Alle Angaben sind ohne Gewähr. Ausschlaggebend sind ausschließlich die Angaben des Lizenzgebers. Die Planzahlen können sehr oft von Standort zu Standort stark variieren. Sie werden vor der Gründung individuell mit dem Gründer/der Gründerin abgesprochen und auf seine/ihre Situation zugeschnitten.
